As necessidades dos mercados e a competitividade das empresas
Por Rafael Dantas, superintendente da Amcham Belo Horizonte Não é fácil acompanhar tudo o que ocorre no mundo dos negócios, especialmente com a velocidade como as coisas vem acontecendo. A maioria das empresas trabalha, sobretudo, em tempos de crise e recessão econômica, para sobreviver, cumprir […]
Criar o futuro que queremos
Nada determina o nosso destino mais do que as decisões que tomamos nas nossas vidas. Somos o resultado da soma das decisões que, consciente ou inconscientemente, tomamos no passado; e, pelo mesmo motivo, daqui a alguns anos seremos o espelho das decisões que tomaremos de […]
O que é RH digital e por que ele é importante?
É importante entender que o RH Digital vai além de integrar novos softwares, construindo uma cultura organizacional focada na inovação
Do top-down ao bottom-up: pessoas construindo negócios de valor
Conceito de emprego vem mudando, e junto com ele, a forma de trabalhar, de fazer negócios, de construir carreiras e de identificar pontos fortes e oportunidades
Quero mudar de área. E agora?
Afinal, o que considerar ao mudar de carreira?
Contrate os melhores profissionais em seis etapas
Por Fernando Mantovani, diretor-geral da Robert Half
Gamificação no setor de RH
Gamificação é uma técnica que usa princípios de jogos para envolver, estimular e engajar as pessoas fora do contexto convencional
Os empregos que vão ser extintos com a transformação digital
Ainda que a revolução digital aponte muito para as fabulosas transformações tecnológicas, no fundo, ela é feita ainda por pessoas
O mercado de trabalho na revolução tecnológica
A invasão da tecnologia no mercado de trabalho traz novas responsabilidades e demandas para as pessoas
Do casulo à borboleta: a era digital e a empregabilidade dos novos tempos
A empregabilidade vira um diferencial tema relevante quando se trata das tendências do trabalho e seu relacionamento com as organizações empresariais
