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Motiva
Mulheres na Infraestrutura: transformação que move o futuro
Mulheres na infraestrutura ocupam 43% do quadro da Motiva, transformando a mobilidade com inclusão e alta produtividade
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Syngenta
Colheita literária
Quando leitura, diversidade e cultura se encontram para transformar pessoas e organizações
Comunicação interna é o elo entre diversidade, escuta e pertencimento
Sem dados, métricas e liderança engajada, programas de D&I correm o risco de virar discurso vazio dentro das organizações
Tecnologia pode tornar o recrutamento mais inclusivo?
Especialistas discutem como IA, cultura organizacional e decisões humanas impactam vieses, equidade e inclusão nos processos seletivos
Por que investir em diversidade virou estratégia de negócio?
Empresas mostram como metas, dados e desenvolvimento transformam diversidade em resultado, inovação e impacto social
Pertencimento e diversidade: quando a sobrecarga ameaça a inclusão
Especialistas analisam como iniciativas de diversidade, sem governança compartilhada, geram exaustão e colocam em risco o pertencimento nas organizações
União em descompasso guia debates do 2º dia do Fórum Melhor RH Diversidade e Inclusão
Lideranças de RH, Comunicação e DEI aprofundam debates sobre ritmos, desigualdades e novas formas de inclusão
Empresas diversas, inclusivas e conectadas à comunidade
Primeiro dia do 5º Fórum Melhor RH Diversidade e Inclusão destaca como transformar DEI em prática viva nas organizações
Diversidade e inclusão avançam na agenda, mas ainda esbarram em barreiras culturais nas empresas brasileiras
5º Fórum Melhor RH Diversidade e Inclusão reúne especialistas de RH, Comunicação Interna e de DEI para discutir métricas, cultura, neurodiversidade e pertencimento nas organizações brasileiras
Práticas que promovem sinergia em D&I
Mais do que uma ação de marketing ou modismo, Diversidade e Inclusão fortalecem negócios, geram maior produtividade e engajamento e humanizam a organização
