Atrair (e reter) o talento quando jovem
Liane, da Braskem: formar a nova geração de profissionais Buscar o talento ainda jovem. Em meio à guerra pelos melhores profissionais, empresas do Rio Grande do Sul apostam em programas de estágios, trainees e de aprendizes para vencer essa batalha. Multinacional brasileira presente em todos […]
O tempo e as jabuticabas
Dorival Donadão é consultor em gestão e desenvolvimento humano O falecimento precoce, aos 55 anos, de um grande amigo, Eduardo Bom Angelo, e o reencontro com um texto marcante do Rubem Alves provocam algumas reflexões sobre o peso que atribuímos, muitas vezes erradamente, a fatos […]
Do vermelho ao azul
Vignoli, do SPC Brasil: a empresa pode perder competitividade Há pouco mais de um ano, os débitos do cartão de crédito e o financiamento da casa própria tiravam o sono de Marques Pereira, de 49 anos. Embora não estivesse com as contas atrasadas, pagá-las estava […]
Driblar a falta de inglês
Uma pesquisa da Robert Half, realizada com 100 diretores de RH de empresas brasileiras, mostrou que os nossos executivos ainda titubeiam para falar o inglês. De acordo com o levantamento, os entrevistados responderam que apenas 20% deles encontram-se no nível avançado, 45% no patamar intermediário […]
Entre o discurso e a prática
Marcos Nascimento é partner na Manstrategy Consulting “Não há atalho, só existe trabalho!” Essa frase é de um CEO que, em 2011, assumiu a presidência de uma das maiores empresas brasileiras. Processo de sucessão e carreira bem cuidados, considerando todos os stakeholders envolvidos. Esse caso, […]
Para ser mais eficaz
Gestores que ainda passam pela fase crítica de compreensão de que pessoas são muito mais importantes e complexas de gerenciar do que processos para o sucesso de qualquer organização, acabam por enxergar o RH como a única fonte mágica para desenvolver talentos, como se essa […]
Atendimento First Class
Ter equipes de vendas motivadas e de alta performance é o sonho de qualquer empresa. Para tanto, companhias investem tempo e dinheiro para treinar seus executivos. Contudo, de nada adianta se os executivos de vendas esquecerem pequenos detalhes que fazem uma bela diferença para o […]
Vaivém do mercado
Luis Gonçalves, diretor-geral da Dell Brasil Serasa ExperianA Serasa Experian anuncia a contratação de Mariana Pinheiro como presidente da Unidade de Negócios Identidade Digital (e-ID). A executiva substitui Igor Rocha, que se dedicará ao desenvolvimento de novas aplicações – com foco em Biometria – para […]
Programa de Formação de Coach
A Casa da Educação abre a sua programação de cursos para 2014 com o Programa de Formação de Coach, focado nos gestores de pessoas envolvidos em processos de desenvolvimento gerencial e pessoal. Desenvolvido pela Cultura e Gestão Consultoria, o curso ocorrerá de 16 de abril […]
Falta de conversa causa queda de produtividade de 12%
De acordo com um novo estudo da ASTD Workforce Development Community em parceria com a VitalSmarts, tensões entre gerações Baby Boomers, de 49 a 67 anos, Geração X, de 34 a 48 anos, e Geração Y, de 13 a 33 anos, são muito comuns em […]
