Diversidade na Gestão de Talentos: De olhos bem abertos para o diferente
Entrevista a Andrea Huggard-Caine, GPHR, HRMP
William Schiemann destaca a diverdidade na gestão de talentos / Crédito: Divulgação Para o CEO do Metrus Group, uma empresa de pesquisa e consultoria organizacional especializada em medição de desempenho estratégico e alinhamento dos funcionários, William Schiemann, saber tratar da diversidade na gestão de talentos […]
Desapegados do ego
Formanchuk: comunicação é cultura em movimento Já imaginou uma empresa que não se comunica com seus funcionários? A que destino ela está fadada? Para Alejandro Formanchuk, diretor da Federación Iberoamericana de Comunicación Interna e presidente da Asociación Argentina de Comunicación Interna, a comunicação interna é […]
Mudança amigável
Paulo Jebaili
Rodger Duncan: toda mudança precisa considerar as expectativas dos envolvidos Para que sejam bem-sucedidas, as mudanças dependem das pessoas. As alterações, no entanto, mexem com as expectativas e afetam a vida dos indivíduos. Administrar essas variáveis sem que isso se torne um nó para a […]
Escritório Í mão
Karin Hetschko
Taurion, da IBM: não tem como dizer não à internet O executivo confessa que passa mais tempo em aviões do que no escritório físico da IBM: em média, são noventa dias por ano viajando a negócios. Para pessoas como ele, o acesso às tecnologias móveis […]
Inimigos Invisíveis
Os maiores riscos para a qualidade de vida dos profissionais geralmente não fazem estardalhaço. Segundo o consultor norte-americano Wolf Kirsten, fundador e presidente da International Health Consulting, 63% das mortes no mundo decorrem de doenças não transmissíveis, como as doenças cardiovasculares, diabetes, câncer e doenças […]
Aposta nas pequenas
Caroline de Freitas
Desde que começou a despontar no Brasil, em meados dos anos 2000, o mercado de startups cresceu e se profissionalizou. Já está na mira de muitos empresários interessados em investir em novos negócios e de profissionais que, muitas vezes, estão insatisfeitos com os valores ou […]
Em busca de um significado
Luis Adonis Correia
Ashford: as características empreendedoras dos novos talentos não devem ser negligênciadas Um bom pacote de benefícios com um salário alinhado ao mercado era o que um profissional mais almejava até o início deste século. Nos dias atuais, a história é outra. Essas velhas ferramentas de […]
O caça-talentos
Ao dar conta de tarefas como identificar talentos, motivá-los e reter os melhores, o profissional de RH vai ganhando seu espaço. Ou melhor, um bom lugar na empresa, como diz Brian Sullivan, que está no topo do comando da empresa de executive search CTPartners. “Eu […]
Guinada civilizacional
Nepomuceno: os gestores não acreditam que o atual modelo de gestão está em fase terminal A revolução tecnológica e a reestruturação de muitas economias convergiram para a formação das recentes manifestações no Brasil e no mundo. Em cena, um ator que há tempos andava calado […]
Conhecer as pessoas: isso não tem preço
Karin Hetschko
Row Garrow: parceria com o CEO faz toda a diferença para os negócios Nos últimos anos, a MasterCard embarcou numa viagem rumo a novos mercados e soluções. A companhia passou de uma empresa focada em pagamentos para uma corporação de tecnologia e inovação. E, a […]
