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BlogaRH A produtividade pós-pandemia e os ecos que ficaram Crise sanitária fez com que organizações priorizassem indivíduos e valorizassem a colaboração
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Carreira e Educação Aprendizado ativo está entre principais competências para futuro do trabalho Automação obrigará trabalhadores a se requalificarem para cumprirem funções criativas e inovadoras
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Inovação Tecnologias para um RH inovador e digital em 2021 Games interativos para onboarding, chatbots para autoatendimento e ponto eletrônico a distância são exemplos de ferramentas
BlogaRH Como usar o melhor das inteligências? O equilíbrio entre IA e IE deve levar em conta dois fatores importantes para o mundo dos negócios: o desempenho e a inovação
Diversidade A tecnologia como parceira da inclusão nas empresas Uso de algoritmos para recrutamento sem vieses e análise de dados para mensurar representatividade são iniciativas de promoção da diversidade
