Legislação Pontos de atenção sobre saúde ocupacional Empresas de pequeno e médio porte (PMEs) devem ficar atentas aos itens obrigatórios e regularização junto ao eSocial. Tecnologia é aliada
Artigo Entenda sobre segurança psicológica nas organizações e seus benefícios Observando o funcionamento das equipes, especialista esbarrou na Segurança Psicológica como principal elemento do aprendizado, da inovação e da alta performance dos times
Método O segredo para uma boa avaliação de desempenho por objetivo Função é identificar, dentro de um período delimitado de tempo, o que cada colaborador contribui para a empresa, salientando as aptidões do funcionário
Carreira e Educação Aprendizagem no fluxo de trabalho: vença os desafios da capacitação corporativa Funcionários geralmente se deparam com situações em que precisam de novas informações para dar suporte a uma atividade urgente. Solução seria aprender durante a jornada
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Comunicação Interna Seja olho no olho ou a distância, a confiança é a base dos relacionamentos A forma como nos relacionamos e fazemos negócios com as organizações sofreu transformações, em alguns casos, irreversíveis, mas certas coisas não mudam
BlogaRH A carreira em startups é para todos? O boom das startups na última década, capitaneado pelas fintechs, chacoalhou o mercado de trabalho em vários aspectos
BlogaRH A compreensão da cultura de bem-estar e o combate ao burnout Não se trata apenas do desenvolvimento de um programa ou de uma iniciativa isolada e, sim, de algo que deve ser vinculado aos valores da organização
BlogaRH Como ações de conscientização podem mudar realidades Toda iniciativa de diversidade e inclusão tem o mesmo ponto de partida: a educação sobre o tema e a realidade específica de cada universo
Saúde Corporativa A importância da saúde mental em situações de crises e tragédias O cuidado com as pessoas impactadas por um desastre natural ou uma tragédia é uma ação necessária, inclusive para as organizações atuantes na região afetada