Programas de mentoria e incentivo à resiliência : o diferencial de ambientes engajadores e culturas ágeis
Inseri-los na estratégia é algo considerado crucial para atrair talentos, formar líderes e transmitir conhecimento de alto valor agregado
Mudanças do trabalho exigem gestão estratégica
Antes de pensar em tecnologia, contudo, é preciso levar em consideração se os colaboradores estão motivados e tendo uma boa experiência dentro da empresa
A importância da liderança inspiradora para as organizações
E de incentivar os times a irem além do básico, criando um ambiente disruptivo, próspero e interessante aos colaboradores
Promover a saúde mental do colaborador é um dos desafios do RH para 2024
No centro-oeste brasileiro, os obstáculos repetem tendências globais, somadas a questões regionais e outras como humanização da gestão e qualificação profissional
A humanização da gestão é fundamental, entendem executivos
Condutas humanizadas podem levar a estratégias mais bem-sucedidas na volta ao presencial e diante de forte adesão a tecnologias e IA
Atenção ao engajamento: encontro debate estratégias que promovem a conexão da equipe à distância e discute o momento certo para desligar os desmotivados
Fit cultural e olhar para o indivíduo, com avaliações e feedbacks constantes, motivam e evitam demissões desnecessárias, entendem RHs
A integração entre RH e RP é uma estratégia para atrair talentos e fortalecer a cultura organizacional
Evento debateu a sinergia entre as áreas para ampliar impacto da marca empregadora. Cross-training pode ser a solução para o trabalho conjunto
4° Fórum Melhor RH Confiança revela tendências que ainda influenciarão a gestão de pessoas este ano
Desafios enfrentados nos últimos anos seguem na agenda das lideranças, como melhorias no bem-estar corporativo e desenvolvimento de talentos
4° Fórum Melhor RH Confiança se inicia hoje
O evento, on-line e gratuito, discute as mudanças que moldarão o cenário organizacional no ano que se inicia
Quarta edição do Fórum Melhor RH Confiança acontece na próxima semana
Evento ocorrerá de forma on-line e gratuita e também apresentará os ganhadores dos Prêmios Melhor RH Sul e Melhor RH Centro-Oeste
