Novos modos de pensar e o diferencial humano: como fica o uso de IA no RH?
Habilidades humanas inatas, como empatia, escuta ativa e inteligência emocional seguem insubstituíveis, entendem executivos
Tecnologia pode ser chave em aspectos desafiadores da empresa, como engajamento e diversidade
Para além das soluções de recrutamento, seleção ou conexão, a tecnologia pode catalisar avanços culturais nas organizações
Treinamentos com sentido e olhar para as novas dinâmicas de aprendizado
Especialistas comentam formas de suprir o gap de colaboradores no setor tech, destacando o papel formador das empresas
Tecnologia sem estratégia não funciona
Discussões do 4° Fórum Melhor RH Tech deixam claro que RHs devem atrelar recurso tecnológico à estratégia de negócios da empresa e a um olhar cada vez mais humano sobre as equipes
Fórum Melhor RH Tech acontece na próxima semana
Vantagens da Inteligência Artificial generativa e melhores caminhos para investir em automação estão no programa, entre muitos outros temas
Fórum Melhor RH Tech abre inscrições para a sua quarta edição
O evento, promovido pela Plataforma Melhor RH, acontece nos dias 23 e 24 de outubro, totalmente on-line e gratuito
Seu RH já migrou de 4.0 para 5.0?
Virada de chave com adoção de novas tecnologias deve ocorrer sob minuciosa avaliação das necessidades internas, prevê especialista. Tendência é digitalizar, mas sem desumanizar
Inteligência artificial na prática
Recurso depende de visão estratégica da equipe sobre os dados produzidos e pode ser o caminho mais rápido para recuperar as metas de bem-estar e saúde
O papel da tecnologia para os benefícios corporativos e o crescimento dos colaboradores
Antes de automatizar processos nessas áreas, escuta atenta é etapa crucial. Tecnologia deve vir sob medida para as demandas sobre esses temas
Como estimular a inovação no RH
Inovar pode ser a chave para diversificar a equipe, assim como a diversidade melhora a inovação. O uso correto de tecnologia pode favorecer a inclusão
