Empresas devem se preparar para um novo modelo de carreira
A expectativa de vida está aumentando em todo o mundo e, como resultado, as carreiras das pessoas estão definidas para durar mais tempo. “As empresas precisam se adaptar para reter o colaborador qualificado em todas as fases de sua carreira”, diz Alistair Cox, CEO da […]
Rafael Kiss assume Diretoria de Produtos na ADP
Com mais de 20 anos de experiência em tecnologia, desenvolvimento, lançamento e controle de qualidade de produtos, Rafael Kiss será responsável por liderar a transformação digital da ADP na América Latina. Seu foco será na oferta Service Place, plataforma global de gestão de relacionamento capaz […]
Pensar no “profissional do futuro”
A evolução de profissionais vem acontecendo desde sempre, ao longo dos anos, transformando completamente as relações entre empregado e empregador. De acordo com o levantamento Tendências globais de capital humano de 2018, realizado pela Deloitte com mais de 11 mil líderes de RH e de […]
Poupar no início do ano é a melhor saída para um 2019 saudável financeiramente
O ano de 2019 começou com tudo, repleto de expectativas, e como sempre com muitas contas para pagar. Além dos tradicionais gastos de final de ano, no mês de janeiro os impostos aparecem sem piedade. Para quem tem filhos, a compra do material escolar também […]
Treinamentos online diminuem índice de rotatividade de colaboradores
Antes restrito no departamento de Recursos Humanos, o termo “turnover” (rotatividade de colaboradores) virou assunto estratégico. Além das despesas em criar novos processos seletivos e times descompassados, as empresas encaram o desafio da baixa retenção de talentos. Segundo uma pesquisa feita pela My Employees, 30% […]
5 dicas de produtividade para recrutadores
Por Felipe Calbucci, Country Manager do Indeed no Brasil Recrutadores sabem que o tempo é um recurso precioso. O tempo de contratação de parceiros e candidatos é fundamental para alcançar o sucesso na contratação. Mas as muitas variáveis que lidamos – a mudança de requisitos, […]
As necessidades dos mercados e a competitividade das empresas
Por Rafael Dantas, superintendente da Amcham Belo Horizonte Não é fácil acompanhar tudo o que ocorre no mundo dos negócios, especialmente com a velocidade como as coisas vem acontecendo. A maioria das empresas trabalha, sobretudo, em tempos de crise e recessão econômica, para sobreviver, cumprir […]
Aumente a retenção de talentos em sua empresa
Uma das principais preocupações das empresas é com relação à retenção de talentos. Manter na empresa um funcionário dedicado, de alta qualidade profissional é um dos grandes desafios. Leia também: Dicas para retenção de talentos na sua empresa Como a tecnologia auxilia empresas na retenção […]
Perspectivas sobre Employer Branding para 2019
De acordo com uma pesquisa apresentada em evento em São Paulo sobre Employer Branding, as empresas brasileiras devem focar três tendências no trabalho com marca empregadora: o cuidado com a EVP, proposta de valor ao empregado; Employee Journey, jornada do colaborador e, por fim, investir […]
Cresce a busca por trabalho remoto
Trabalhar fora do escritório, seja em tempo parcial ou integral, tem se tornado uma tendência cada vez mais forte no mercado profissional. Segundo um levantamento da Gallup, o número de funcionários que trabalham algum período de tempo fora do escritório cresceu de 39% (2012) para […]
