Descompasso entre educação e mercado
Rodrigo Soares Cautela e flexibilidade devem nortear as ações das empresas este ano. Isso porque, apesar da recuperação da economia global, ainda existe um descompasso entre as competências profissionais de que as empresas precisam e as que estão disponíveis no mercado. A constatação é da […]
De longe, mas próximo
(Crédito: Getty Images) Pelo fato de a maioria dos jovens das gerações Y e Z se relacionarem maciçamente por meio das redes sociais ou via comunicadores instantâneos, algumas consultorias de coaching resolveram investir em plataformas on-line, utilizando ferramentas como Skype, Facetime, Google Hangouts e […]
Por mais flexibilidade
Segundo pesquisa elaborada pela Oficina da Estratégia e realizada pela 99 jobs, os jovens brasileiros estão mais propícios a buscar empresas mais flexíveis ou montar seu próprio negócio. Batizado de Jovens e o sentido do trabalho, o estudo mostra que metade dos entrevistados trabalha atualmente […]
Storytelling x storydoing: são as ações que fazem a diferença
Luiz Alexandre Castanha, administrador de Empresas com especialização em Gestão de Conhecimento e Storytelling aplicado à Educação, atua em cargos executivos na área há mais de 10 anos (imagem: Divulgação) As histórias têm se mostrado uma boa maneira de atrair e fidelizar as pessoas, fazendo […]
5 motivos que levam profissionais a pedir demissão
View image | gettyimages.com A empresa de recrutação Michael Page enumerou os cinco principais motivos que levam um colaborador a deixar sua empresa. Segundo o levantamento, o surgimento de uma nova oportunidade de trabalho e a estagnação no cargo em que ocupava foram as […]
Empresas optam por demitir funcionários mais caros em cortes
Com presença constante nos noticiários, a crise econômica tem provocado cortes de funcionários em diversas empresas. Dados da Organização Internacional do Trabalho apontam que a taxa de desemprego no país deve continuar crescendo nos próximos dois anos e atingir 7,3% em 2016. De acordo com […]
Pesquisa mostra como motivar profissionais da Geração Y
View image | gettyimages.com Um em cada quatro profissionais da Geração Y busca uma oportunidade de mostrar sua capacidade de liderança, e 90% dessa geração pretende largar os seus empregos nos próximos três anos, de acordo com a pesquisa Deloitte. Assim, o que as […]
Especialista explica como incluir a participação nos lucros nas empresas
Ganhos na produtividade e na motivação, valorização do colaborador e espírito de equipe com foco nos resultados. É o que a empresa recebe ao adotar a Participação nos Lucros ou Resultados (PLR), de acordo com Celso Bazzola, diretor executivo da Bazz Estratégia e Operação de RH. […]
Maioria dos profissionais não almeja chegar a cargos altos, diz estudo
View image | gettyimages.com Apenas 11% dos profissionais desejam alcançar cargos de diretor ou presidente de sua empresa. É o que revelou um levantamento da empresa Workplace Trends, feito em parceria com a Saba. O estudo levou em conta respostas de mil colaboradores e mil […]
Metade dos funcionários pede demissão para se afastar do chefe
View image | gettyimages.com Metade dos profissionais pede demissão para se manter longe de seus gestores. É o que revelou um levantamento da empresa Gallup, feito com mais de 7.200 norte-americanos. A pesquisa ainda descobriu que um gestor que promove reuniões regulares com seus […]
