Saúde em primeiro lugar
O abismo entre a longevidade crescente da população mundial e o preparo para manter aposentadorias mais longas vem aumentando nos últimos anos, enfatizando a necessidade de educação e planejamento financeiro. Essa é uma das análises da pesquisa divulgada recentemente pela Metlife e realizada na Austrália, […]
Ter mais compromisso
Acena de um jovem saindo de casa, em meio ao espírito de rebeldia típico de muitos da mesma faixa etária, não parece mais ser comum como antes. Hoje, há um grande número de pessoas que estendem ao máximo a permanência na casa dos pais, deixando […]
Mais flexíveis
A cada dez empresas no Brasil, nove oferecem condições flexíveis de trabalho aos seus funcionários. E uma grande parte dessas companhias está descobrindo que o trabalho flexível traz muitos benefícios, como maior produtividade do pessoal, redução dos custos indiretos e melhor equilíbrio entre a vida […]
Situação crítica
O cenário é preocupante. Cerca de 43% dos trabalhadores já passaram, no último ano, por situações moderadas ou graves de violação dos direitos humanos no ambiente de trabalho, segundo pesquisa apresentada pelo Instituto Norberto Bobbio e desenvolvida pela consultoria Plano CDE com o apoio da […]
Check-list do check-in
Adespeito da recessão global, o número de expatriados está aumentando. Nos últimos dois anos, as transferências internacionais tiveram um aumento de 4% em todo o mundo. Entretanto, para sustentar esse crescimento, as empresas têm adotado medidas de redução de despesas visando manter pacotes competitivos para […]
Quem somos?
Nenhuma companhia pode esquecer que sua vitalidade e sua imagem no mercado estão diretamente ligadas às pessoas que fazem parte de seu quadro de profissionais. Assim, entender como pensam e agem esses indivíduos é cada vez mais importante – seja para formatar programas de treinamento […]
Mais caras para as empresas
Em pouco mais de 1,5 mil quilômetros quadrados está o maior custo de vida para expatriados das Américas. Com 38% das 100 maiores empresas privadas de capital nacional e 63% dos grupos internacionais instalados no país, segundo informações da revista Latin Trade, São Paulo é, […]
Bem na foto
Em um cenário de escassez de talentos como o atual, o Brasil se destaca mundialmente por suas práticas de atração e retenção de profissionais. É o que indica o relatório Managing today´s global workforce pela Ernst & Young, que aponta as principais dificuldades enfrentadas por […]
Líder paternalista
Pesquisa revela que o jeito paizão do líder agrada mais no Brasil Qual é o tipo de líder que mais agrada ao profissional brasileiro? Acertou quem disse ser o modelo de liderança paternalista, que relaciona a ação do gestor com compreensão, protecionismo e amizade. Esse […]
O que está por vir
Laís, da Passarelli Consultores: a crise colocou o Brasil em evidência Foco nos resultados e nas pessoas, confiança, automotivação e resiliência foram as competências críticas mais demandadas das lideranças corporativas para enfrentar a crise financeira mundial. É o que revela a sondagem Termômetro XXI – […]
