Saúde 47% das empresas não investiram na saúde mental durante pandemia Redação Pesquisa também revela que apenas 28% dos entrevistados se sentem confortáveis em conversar com o RH de suas empresas
Carreira e Educação O que o T&D aprendeu com 2020? Redação Organizações precisam experimentar opções e avaliar o que funciona para as suas equipes, sendo essencial conhecer as necessidades dos seus profissionais
BlogaRH É preciso provar o valor do RH Fernanda Damiani Indicadores como o índice de retenção de talentos e a taxa de produtividade no trabalho podem ser usados pelos RHs para medir a efetividade de suas ações
BlogaRH Investir no Employee Experience garante excelente retorno para as empresas Angelina Assis Melhorar a rotina dos colaboradores, elaborar planos de carreira e agregar valor aos benefícios estão entre práticas que geram engajamento e bem-estar
BlogaRH Como melhorar a comunicação entre gestores e colaboradores em 2021 Felipe Hotz Uso de indicadores estratégicos, plataformas multimídias e comunicação focada em saúde são dicas para melhorar a comunicação interna
Liderança Pesquisa mapeia quatro tipos de liderança durante crise Redação Cético; confiante; autocentrado e o orientado a pessoas são os perfis destacados pela pandemia
BlogaRH Bem-estar e resiliência são as principais tendências para 2021 Guilherme Vieira Dada a proximidade entre engajamento e bem-estar, compreender a efetividade dos processos de capital humano permite a construção de planos de ação mais amplos
BlogaRH As origens e características da Inteligência Emocional Almiro dos Reis Neto Antes menosprezada, competência é considerada atualmente uma das mais importantes para o futuro do trabalho
Recrutamento e Seleção Onboarding torna-se online e exige novas práticas de empresas Redação Organizações adotam métodos de integração mais detalhados com o uso de ferramentas digitais para atrair a atenção dos colaboradores
BlogaRH Os aprendizados da liderança em tempos de pandemia Nilson Pereira Aprendizado contínuo e capacidade de se adaptar são características para o mundo pós-pandemia
