Quando as crises pessoais chegam ao trabalho, o que cabe à gestão de pessoas?
Priscila Perez
Luto, violência doméstica e adoecimento na família afetam a rotina de quem trabalha. Inovar é organizar uma resposta que não dependa só da sensibilidade de cada gestor
Na contramão da crise
Redação
Sem um manual para pandemias, as empresas criam suas estratégias de sobrevivência. Algumas ignoram a recessão e até abrem vagas
Como ficam as empresas depois de amanhã
José Augusto Figueiredo
É preciso cuidar das pessoas tanto do ponto de vista da saúde frente ao vírus quanto frente à crise econômica que se avizinha
Uma das lições desta crise: que o futuro incerto e volátil já chegou
Para consultora, agora também estamos aprendendo (e à força) a liderar equipes e projetos remotamente
A crise profissional dos 30 anos
Vivian Rio Stella
Muitos profissionais quando chegam a essa idade, véspera dos emblemáticos 30 anos, sentem a escolha de um caminho correto ou que aina não encontraram
Centro de serviço compartilhado na empresa
Redação
Hoje, são mais de 200 CSCs no Brasil, a maior parte na região sudeste, principalmente no Estado de São Paulo
Capacitação de equipes ajuda em momentos de crise, diz empresa
Redação
O ano de 2016 foi repleto de instabilidade na economia e de desafios para o meio empresarial em todo o País. Para lidar com as dificuldades, algumas empresas estão apostando na capacitação da sua força de trabalho para manter a competitividade. Entre elas está a […]
O endomarketing como aliado contra a crise
Juliana Feliciano Previatelli
A crise política e econômica que enfrentamos atualmente traz transtornos e dificuldades às empresas e, consequente, desestímulo aos colaboradores. Reforçar os laços e mostrar a importância de cada funcionário, contribui para melhorar o clima interno e gerar confiança e motivação. Conceito antigo que vem se […]
Proximidade do líder é essencial em momentos de crise, aponta pesquisa
Redação
O estudo “Tendências Globais de Engajamento dos Funcionários 2016”, realizado pela Aon, aponta que em tempos de crise, a figura do líder é primordial para o engajamento dos colaboradores. A pesquisa mostra também que a aproximação de gestores junto aos funcionários é fundamental para evitar queda maior […]
Sim, o capital humano pode ajudar as empresas durante a crise
Marcelo Consentino
Em tempos de retração econômica, uma das áreas que mais sofrem com o corte de custos é o departamento de Recursos Humanos, não só com a redução no quadro de funcionários, mas também com a diminuição dos investimentos na gestão de pessoas. Quando falamos de […]
