Escutar, experimentar e transformar: o legado do Melhor RH Innovation
Priscila Perez
Na gestão de pessoas, a inovação ganha força quando está alinhada à cultura e entrega valor com coerência
A cultura que ficou: como a Sompo redesenhou seu RH após fusões e cisões
Jussara Goyano
Com uma história marcada por grandes transformações estruturais, a Sompo fortaleceu sua cultura apostando em cuidado, protagonismo e escuta ativa. Roberta Caravieri, Diretora de RH e Sustentabilidade da empresa, conta sobre essa trajetória
RH estratégico, gestão de desempenho e desenvolvimento de lideranças: as estratégias por trás de uma cultura forte
Priscila Perez
Premiadas no Melhor RH Innovation mostram como alinhar pessoas, desempenho e propósito com consistência e impacto
Employer branding com propósito se constrói com um RH estratégico e coerente
Priscila Perez
Reconhecidas no Melhor RH Innovation, Beiersdorf, Afya, Sankhya e Transpetro revelam como o employer branding ganha força com escuta, coerência e protagonismo do RH
IA e gestão de pessoas: como não errar na inovação com inteligência artificial
Tiago Gazzoni Soldá
IA não é uma tendência passageira, mas uma mudança de paradigma que exige adaptação imediata para não ficar para trás
Acolher e engajar: a força do RH quando recrutamento e onboarding viram experiências genuínas
Priscila Perez
Cases da Afya e Transpetro, destaques no Melhor RH Innovation, mostram como um RH estratégico é capaz de transformar recrutamento e onboarding em jornadas de conexão, cultura e pertencimento desde o primeiro contato
Do ESG à Felicidade Corporativa: quando o RH lidera com intenção, cuidar das pessoas vira estratégia
Priscila Perez
Cases da Naturgy, OLX, Fiagril, Transpetro e Grupo Marista mostram como é possível integrar ESG e bem-estar à cultura organizacional com consistência e propósito
RH mais ágil, preditivo e conectado: o papel da tecnologia na gestão de pessoas
Priscila Perez
Com tecnologia e foco em dados, empresas premiadas no Melhor RH Innovation mostram como o RH pode ser mais ágil e analítico
RH estratégico e desenvolvimento contínuo: o que aprendemos com o Melhor RH Innovation?
Priscila Perez
Transpetro, Vivo, Afya, Alelo e Zurich mostram como um RH inovador e estratégico impulsiona o desenvolvimento de talentos com propósito e impacto direto no negócio
Melhor RH Innovation mostra inovação real com diversidade e inclusão
Priscila Perez
Accor, Transpetro, Banco PAN e Volkswagen provam que, quando o RH assume seu protagonismo, a pauta de D&I se torna o combustível para transformações reais
