A liberdade de trazer você mesmo para o trabalho
Redação
Os desafios que as empresas enfrentam para construir um ambiente respeitoso, diverso e seguro para o público LGBTQIAP+, em especial os transgêneros
Farmacêutica assume compromisso público de diversidade
Redação
MSD Brasil adere ao Fórum de Empresas e Direitos LGBTI+, comprometendo-se com pelo menos 10 práticas em prol da diversidade e inclusão
Segundo dia do 2° Fórum Melhor RH Diversidade e Inclusão destacou públicos afirmativos e papel das consultorias
Redação
Mulheres na tecnologia, vagas direcionadas a diversos marcadores sociais e a ajuda efetiva de fora da empresa são temas que deram a tônica das discussões
Conselheira independente é trunfo ESG da Seguros Unimed
Redação
"Todos nós temos vieses. Precisamos nos perguntar, todos os dias, o que podemos melhorar", entende a publicitária Ana Fontes, escalada por seu destaque à frente da Rede Mulher Emprendedora
Equidade de gênero. Sabemos mesmo o que é, na prática?
Redação
Empresas estão se mexendo para mudar o cenário. Mas a discrepância de atuação, cargos e remuneração nas empresas ainda é dado de realidade
A importância da inclusão de todas as siglas LGBT+
Lilian Rauld
No mês do orgulho LGBT+, crescem os debates sobre a importância da inclusão desse público no mercado de trabalho
O espaço atual da mulher nas organizações
Redação
Por Priscilla Cotti, head de People & Organization da Sandoz, divisão de genéricos e biossimilares da Novartis A desigualdade nas relações de gênero é uma das mais evidentes em nossa sociedade. E, como não poderia deixar de ser, ela se reflete no mercado de trabalho. […]
