O papel do RH no pós-pandemia
Mônica Ramos
Será necessário ressignificar o trabalho e as relações. E é justamente o RH quem poderá propiciar tudo isso
É hora de dar atenção aos planos de sucessão
Glaucy Bocci
Isso vai ajudar as empresas, neste momento de crise, a gerenciar o desafio de garantir o equilíbrio organizacional para dar sustentabilidade ao negócio
Chegou o momento do líder servidor
Qual o perfil de liderança que vai ganhar mais destaque daqui para a frente? Confira a avaliação de Fábio Betti, da Corall Consultoria
Digitalizar para aproximar
Redação
O diretor de Relações de Trabalho da Vivo conta como a companhia vem minimizando os impactos da pandemia na vida dos 33 mil funcionários
O líder do futuro precisa de mais empatia
Redação
Passada a pandemia, qual o perfil de liderança vai sobressair? No pacote de competências estão entender a si mesmo e os outros, aprender a criar empatia, criar e respeitar diferenças pessoais, entre outras
Uma liderança digital eficaz
Redação
As competências essenciais para o novo líder de equipes remotas que surge a partir da quarentena
A batalha vitoriosa da JDE contra a crise
Redação
A diretora de RH Latam, Marilene Justi, conta como a companhia fortalece seus líderes e mantém os funcionários engajados e protegidos contra o Covid-19
Informação, conexão e sensibilidade
Redação
O quebra-cabeças do Banco MUFG para proteger seus colaboradores e manter a operação funcionando como sempre
Uma das lições desta crise: que o futuro incerto e volátil já chegou
Para consultora, agora também estamos aprendendo (e à força) a liderar equipes e projetos remotamente
Cresce interesse por programas de saúde mental
Estudo mostra que empresas brasileiras desejam implantar programas de saúde mental nos próximos dois anos. E destaca o papel da liderança
