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Redação

Artigo

Como as empresas podem priorizar a saúde mental

Mais da metade dos brasileiros tiveram sua saúde mental afetada durante a pandemia e esse assunto deveria ser priorizado nas empresas
Felicidade Corporativa

Empresas apostam na licença paternidade ampliada

A licença paternidade ampliada contribui para políticas de equidade de gênero e criação de laços mais profundos entre pai e filho
Saúde mental
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Afastamentos por saúde mental aumentaram em 71%

Dados da 2ª edição da Pesquisa “Transformações na Gestão de Pessoas” apontam o crescimento dos casos em relação ao período anterior à pandemia
Comunicação interna

UHG amplia ações de endomarketing com campanhas de reconhecimento

Engajar os colaboradores tem sido a chave para bons resultados durante a pandemia
#FEMCC

Influenciadores internos tornam comunicação mais efetiva

Para divulgar produtos ou engajar o time, influenciadores internos tornaram-se essenciais na comunicação interna das empresas durante a pandemia
BlogaRH

Compliance repaginado, compartilhado e real

Aproximação de todos os departamentos nas empresas é necessária para um discurso uníssono que norteie a saúde da corporação
BlogaRH

A felicidade do seu colaborador te interessa?

Compreender o quanto antes como a felicidade do seu colaborador impacta nos negócios é humano e estratégico
BlogaRH

Família e bem-estar: como essa relação influencia a produtividade do profissional?

Compreender a influência de fatores externos à atuação do profissional é o primeiro passo para assegurar que sua produtividade seja preservada, mesmo em tempos instáveis
BlogaRH

People Analytics, ciência e a psicologia organizacional: o tripé do novo recrutamento

O novo recrutamento no ambiente digital tem desafiado as equipes de RH
Tecnologia

Gamificação no RH: como engajar e integrar a equipe

Empresas se beneficiam com ganhos de aprendizagem focados na qualificação profissional com uso de gamificação no RH
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