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Tendência Profissional do futuro quer empresas “mais provedoras” Estudo mostra preferência dos colaboradores por empresas com programas de desenvolvimento e variedade de benefícios. Respeito à vida pessoal no modelo híbrido também é um desejo dos entrevistados
Gestão Mais alinhamento, menos turnover Recrutamento digital e seleção humanizada facilitam match duradouro entre empresa e colaborador
Tecnologia Home office e o status de nova relação de trabalho Para as empresas que já tinham adesão ao modelo, transição ficou mais fácil. Para outras, tem sido um verdadeiro desafio
Gestão O futuro é officeless Trabalho remoto exige novos modelos de remuneração e propõe novos usos dos espaços corporativos, entendem painelistas do Fórum Melhor RH Tech
#FMRHTECH Setores de RH se tornam protagonistas na tomada de decisões Luiz Fernando Pereira, da Sólides, reforça a importância das plataformas digitais para os profissionais de recursos humanos
#FMRHTECH “Não precisamos ficar doentes para mudar hábitos e estilos de vida” Monitoramento personalizado e soluções customizadas são estratégias para promoção do bem-estar e evolução da saúde corporativa
#FMRHTECH Digitalização do processo de contratação otimiza fluxos e permite atuação estratégica do RH Empresas apostam em soluções para admissão digital de talentos e tiram o RH da "era das cavernas" dos processos de contratação
#FMRHTECH “O grande desafio é disponibilizar ferramentas que fortaleçam a cultura empresarial” Aplicativos para celular atendem demandas de colaboradores e informatizam processos de RH
