Távira Magalhães, Autor em Portal Melhor RH

Távira Magalhães

Távira Magalhães é diretora de Recursos Humanos (CHRO) da Sólides, empresa de tecnologia especializada em gestão de pessoas para pequenas e médias empresas.

#FMRHINN

Fórum Melhor RH Innovation discute o papel do RH na transformação das empresas

Evento on-line reúne especialistas para debater como o RH pode impulsionar a inovação e preparar as organizações para o futuro do trabalho

Inovação

RH estratégico e desenvolvimento contínuo: o que aprendemos com o Melhor RH Innovation?

Transpetro, Vivo, Afya, Alelo e Zurich mostram como um RH inovador e estratégico impulsiona o desenvolvimento de talentos com propósito e impacto direto no negócio

Inovação

Melhor RH Innovation mostra inovação real com diversidade e inclusão

Accor, Transpetro, Banco PAN e Volkswagen provam que, quando o RH assume seu protagonismo, a pauta de D&I se torna o combustível para transformações reais

Inovação

Employee experience como estratégia de RH para um futuro mais humano e inovador

Premiadas no Melhor RH Innovation, Cocal, Afya e Volkswagen do Brasil mostram como transformar a jornada do colaborador em pertencimento e resultado

Inovação

Destaques do Melhor RH Innovation mostram como o RH ganhou voz, força e protagonismo

Transpetro e Approach se destacaram por integrar inovação, cultura e escuta ativa em estratégias que colocam o RH no centro das transformações organizacionais

Inovação

Pilares da inovação no RH: como pessoas, processos e tecnologia impulsionam resultados?

Entenda por que a inovação em gestão de pessoas não depende só de tecnologia, mas também de processos estruturados e, especialmente, de uma cultura organizacional que valorize o papel das pessoas

#FMRHINN

Dados que orientam: tecnologia otimiza desempenho, custos, jornadas, recrutamento e sucessão

Relatório do Gartner mostra que 63% dos líderes de RH consideram a análise de dados essencial para tomar decisões estratégicas sobre talentos e alinhar a força de trabalho às metas empresariais

Inovação

Por que a cultura de inovação depende do RH para acontecer de verdade?

A cultura de inovação só se torna realidade quando o RH cria um ambiente que estimula a experimentação, a diversidade de ideias e a colaboração. Descubra como transformar inovação em prática

Inovação

Harmonizador, provocador ou estratégico? Descubra como o perfil do RH afeta a inovação

O perfil do RH pode impulsionar ou travar a inovação – tudo depende de como ele lida com mudanças e desafios

Inovação no RH

Criatividade, incerteza e impacto mensurado: o mix que o RH deve consolidar para ser inovador

Bate-papo que antecedeu a entrega da premiação Melhor RH Innovation debateu caminhos para inovar na gestão de pessoas e nas empresas