O RH olha por todos, mas quem olha pelo RH?
Jussara Goyano
O RH tem sido fundamental para contornar a crise da pandemia, mas muitos profissionais da área também adoeceram
Ações que promovem a humanização da relação empresa-colaborador
Redação
Em conversa com a Melhor RH, Carlos Toledo, Diretor-Executivo de Recursos Humanos da Zurich, lista ações que humanizam a relação empresa-funcionário
Empresas investem em ações voltadas à saúde mental dos colaboradores
Redação
Empresas como a Cortex adotam práticas como day off e conversas com psicólogos para promover o bem-estar de seus funcionários
Produtividade emocional: é hora de rever conceitos
Sandra Vaz
O significado de produtividade mudou ao longo dos anos e cada vez mais torna-se fundamental discutir saúde mental
“Eu estou ou eu sou líder tóxico?”
Jussara Goyano
O líder tóxico é incapaz de criar um ambiente saudável e acolhedor, até mesmo produtivo, para os colaboradores. Como reconhecer quando se é um líder tóxico?
“Como tudo isso vem se equilibrando?”
Jussara Goyano
Com o início da pandemia muitas empresas adotaram o home office, no entanto a rotina do trabalho ocupa o cotidiano doméstico
Felicidade corporativa: não tem cargos e crachás
Jussara Goyano
Práticas como a criação de comitês, metas e CHO auxiliam o ambiente corporativo a ser mais feliz
Equação completa: saúde física e mental
Jussara Goyano
Discutir temas como saúde mental, depressão, ansiedade e suicídio são importantes, sobretudo em espaços corporativos, mas ainda é um tabu
O desafio de equilibrar a rotina remota em ambientes multiculturais
Jussara Goyano
Com a adesão ao home office, colaboradores sentiram dificuldade em achar um ponto de equilíbrio entre trabalho e vida pessoal, sobretudo nos diferentes pontos do hemisfério sul
Melhor RH promove fórum sobre bem-estar do colaborador
Paolla Yoshie
Fórum Melhor RH Felicidade Corporativa será gratuito e acontece, ao vivo, nos dias 30 e 31 de agosto
