O Wellhub, plataforma de bem-estar corporativo que conecta colaboradores a uma rede global de academias, estúdios e aplicativos de bem-estar, chega ao CONARH 2026 com sua maior presença na história do evento, reunindo três espaços simultâneos e uma programação construída em torno de sua principal narrativa para esta edição: colocar o RH nos holofotes e posicionar os profissionais da área como protagonistas das transformações culturais e estratégicas dentro das organizações.

A programação de conteúdo do Wellhub contará com a participação de Ricardo Guerra, líder do Wellhub no Brasil, na terça-feira, 18 de agosto, às 17h10, no Palco SulAmérica. Em palestra intitulada “O Paradoxo da Inovação: A Única Vantagem que a IA Não Consegue Escalar”, o executivo abordará o impacto da inteligência artificial no ambiente de trabalho e a crescente importância estratégica do bem-estar à medida que as empresas navegam pelas transformações impulsionadas pela tecnologia. 

“A inteligência artificial está transformando não apenas a forma como trabalhamos, mas também a disputa pelos profissionais que sabem extrair o máximo dessa tecnologia. À medida que a IA acelera a produtividade e eleva as expectativas, as empresas se tornam cada vez mais dependentes de profissionais altamente qualificados, que, ao mesmo tempo, enfrentam uma pressão crescente por performance”, afirma Ricardo Guerra, líder do Wellhub no Brasil. 

Bem-estar é estratégico

No país, 74% dos líderes de RH já temem perder talentos com competências relacionadas à IA, enquanto 98% afirmam que reter profissionais de alta performance será uma prioridade em 2026. “Isso torna o bem-estar mais estratégico, não menos. As empresas que querem atrair e reter os profissionais que vão liderar a transformação da IA precisam criar ambientes nos quais seja possível sustentar a alta performance sem comprometer o bem-estar das pessoas. Colocar o RH nos holofotes significa reconhecer seu papel na construção dessa vantagem competitiva e garantir que o avanço tecnológico e a performance humana sustentável caminhem juntos nas organizações”, complementa Guerra.

Na quarta-feira, 19 de agosto, às 18h15, Luciano Huck participará, a convite do Wellhub, de um bate-papo no Palco Principal (Arena de Conteúdo) com o tema “O papel das empresas e do RH como agentes de transformação cultural no Brasil”. A conversa destacará o papel do RH na construção de novas culturas organizacionais. 

O Wellhub estará presente no CONARH 2026 com três espaços simultâneos: o estande do Wellhub; o estande do Wellz, solução de saúde mental do Wellhub; e duas “Cabines de Check-in”. Ao longo dos três dias de evento, os espaços receberão experiências, conteúdos e ativações pensados para dar vida a diferentes dimensões do bem-estar e do futuro do trabalho.

Ao levar conteúdo, experiências e pontos de vista de especialistas ao CONARH 2026, o Wellhub reforça seu papel como parceiro estratégico do RH e coloca em evidência os profissionais que estão no centro das transformações do mundo do trabalho.

RH no centro da transformação cultural das empresas

A presença do Wellhub no CONARH 2026 faz parte de um movimento global para fortalecer o protagonismo dos profissionais de RH na construção de empresas mais saudáveis e produtivas. A proposta é contribuir para que esses líderes tenham cada vez mais ferramentas, visibilidade e espaço para colocar o bem-estar no centro da estratégia das organizações e liderar uma transformação cultural capaz de gerar impacto tanto para as pessoas quanto para os negócios.

Essa visão orienta a atuação do Wellhub em alguns dos principais fóruns de Recursos Humanos do mundo. Nos Estados Unidos, a participação na SHRM, um dos principais eventos globais de Recursos Humanos, despertou o interesse de mais de 1.000 empresas em contratar a plataforma, com potencial de levar mais bem-estar a mais de 1 milhão de pessoas no país. No Brasil, o CONARH amplia essa conversa ao reunir profissionais e lideranças em torno do papel estratégico do RH na evolução da cultura das empresas.

Personalidades de grande alcance também contribuem para levar essa agenda a públicos mais amplos e aumentar a visibilidade de temas que fazem parte do dia a dia dos profissionais de RH. Na SHRM, o Wellhub contou com a participação de Terry Crews, embaixador global da marca; no Brasil, leva Luciano Huck ao CONARH e também contou com Angélica no Inova RH, fortalecendo conversas sobre bem-estar, cultura e liderança.

Pilar cultural

A estratégia se conecta ainda à parceria global do Wellhub com André Agassi, embaixador global de bem-estar da empresa, ampliando internacionalmente uma discussão que ganha cada vez mais relevância para as organizações: o bem-estar como condição para a alta performance sustentável das pessoas e dos negócios. 

Mais do que colocar o RH em evidência, esse movimento busca contribuir para que esses profissionais tenham o protagonismo, os recursos e a influência necessários para liderar essa agenda dentro das organizações. O objetivo é transformar o bem-estar em um pilar da cultura e em uma prioridade estratégica para empresas e colaboradores. 

Detalhes do evento

✽ Data: 18 a 20 de agosto de 2026;

✽ Local: São Paulo Expo — Rodovia dos Imigrantes, km 1,5, Vila Água Funda, São Paulo – SP, 04329-900 (Pavilhões 4 a 8).

✽ Onde encontrar o Wellhub no CONARH:

• Estande Wellhub: nº 020;
• Estande Well Lab: nº 005;
• Cabines de Check-in: próximas à entrada dos congressistas, na Av. Nazaré (PA).

Sobre o Wellhub

O Wellhub é uma plataforma de bem-estar corporativo que conecta, globalmente, colaboradores a mais de 110 mil parceiros de fitness, meditação, terapia, nutrição e sono, tudo em uma única assinatura, projetada para ter um custo menor do que contratar esses serviços individualmente. Quase 50 mil empresas em 18 países utilizam o Wellhub para oferecer a milhões de colaboradores acesso a programas de bem-estar corporativo de alto impacto, comprovadamente eficazes em promover o engajamento e a adesão em larga escala. Com o Wellhub, os colaboradores podem cuidar do seu bem-estar todos os dias. O resultado é maior produtividade, maior retenção e redução dos custos com saúde. Esse é o Efeito Wellhub. Torne-se uma empresa de bem-estar hoje mesmo. Para mais informações, visite www.wellhub.com.

Sobre o Wellz

O Wellz é a solução de saúde mental corporativa do Wellhub, que torna o cuidado mental acessível, estruturado e mensurável, equilibrando tecnologia e ciência. Apoiado em uma psicologia baseada em evidências (PBE) e em uma rede de parceiros credenciados, o Wellz oferece um programa de saúde mental com adesão muito acima do benchmark de mercado. A plataforma integra sessões de terapia individual, sessões em grupo de psicoeducação, acompanhamento por chat, planos personalizados de cuidado, jornadas de conteúdo, diário de humor e uma biblioteca de áudios de meditação e foco, além de dashboards com dados de gestão e o suporte de um time de especialistas Wellz para ajudar as empresas a transformar o cuidado com a saúde mental dos colaboradores em cultura organizacional. Para mais informações, visite www.wellz.com