O BNP Paribas, banco líder na União Europeia e com presença em 64 países, comemora a obtenção do selo Top Employer no Brasil por três anos consecutivos. A ênfase nos elementos ligados à estratégia de negócios e à liderança foi fundamental para o reconhecimento do BNP Paribas em toda a América Latina (as práticas de Recursos Humanos da instituição foram também celebradas em países como Argentina, Colômbia e México), mas, no País, os destaques na avaliação foram as oportunidades de desenvolvimento dos colaboradores e alinhamento do propósito organizacional às práticas de RH.

A certificação reiterada ressalta o compromisso do Banco em alinhar-se a valores fundamentais, à ética nos negócios e ao fomento de um ambiente de trabalho sustentável, inclusivo e diversificado, acredita Renato Rovina, diretor de Recursos Humanos do BNP Paribas Brasil.

Fio condutor

A estratégia de excelência em Gestão de Pessoas da empresa segue fundamentada, desde a primeira certificação, em três pilares essenciais – Sustentabilidade e Impacto, Desenvolvimento e Perspectivas, e Ambiente de Trabalho Inclusivo, abordagem que abraça desde os processos de recrutamento e seleção da companhia, até a promoção de equilíbrio entre vida pessoal e profissional de seus colaboradores.

É necessário avaliar muito de perto a evolução do mercado e da sociedade para poder entender para onde direcionar o negócio, pontua Rovina. “O BNP Paribas tem tomado decisões estratégicas sempre baseadas em seus princípios e valores de ter um impacto positivo na sociedade, foco em transição energética e sustentabilidade e busca por um ambiente interno respeitoso e diverso. Nossos colaboradores valorizam isso e um selo como o Top Employer reitera este compromisso”, destaca o executivo.

“A certificação nos dá oportunidade de revisar nossas políticas e práticas e seguir melhorando de maneira alinhada às melhores práticas de mercado”, entende, também, Rovina. “Neste contexto, estamos sempre buscando aumento gradual em nossa pontuação, embora sempre existam oportunidades para melhoria constante em diversos pontos, além de outros onde já somos fortes e precisamos atuar para nos manter competitivos.”

Nesse sentido, “continuamos focados em desenvolver nossos colaboradores para que sigam acompanhando as evoluções do mercado e de Diversidade, Equidade e Inclusão. Entendemos que ter uma equipe bem desenvolvida, diversa e engajada vai manter o BNP Paribas na liderança do mercado financeiro”.

Atuando no Brasil desde 1996, o Banco BNP Paribas se destaca por oferecer um vasto leque de serviços e soluções para seus clientes. Com presença em diversos setores como Corporate & Investment Banking, Asset Management, Seguros (Cardif) e Gestão de Frotas (Arval), a unidade brasileira abriga aproximadamente 1.400 colaboradores.